装饰材料怎么找设计师对接，装饰材料怎么找设计师对接工作

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于装饰材料怎么找设计师对接的问题，于是小编就整理了1个相关介绍装饰材料怎么找设计师对接的解答，让我们一起看看吧。

干甲方主要负责与设计对接图纸答疑，附带管理现场，工资多少合适？

12000到15000之间吧，另外还看你的职位.。以万达为例，一般你这样的的工作是在项目上的设计部，万达项目公司职位划分一般是有这样几个标准，员级，主管级，经理级，主任工级，副总级，总经理级，项目公司一个总经理，财务部，成本部，工程部，设计部等一般一个部门会设一个副总和各个级别的落干，你属于设计部，如果在设计部里是普通员工的话在万达一年20万左右，如果在一般的地产也差不多要15万到20万之间吧，主要也看地区和加班和工作体量，一般大地产经常晚上加班和开会。

甲方主要工作包括了两个方面，一是图纸设计与答疑问，这是属于专业犯愁，必须要有一定的专业知识，和设计实践基础才可以胜任。其次还要负责现场管理，这是一个附加技能，管理也是一门学问，特别是现场管理，不但包含了人员管理，还要涉及到项目管理。因此这属于一个综合，而且要有一定工作经验的人。因此工资不应该太低，至少在8000元以上，以上供参考。

工资的高低与职业的复杂、所在的城市发展程度有关，在这点上，提问者应该要补充得更充分一些为好。

我们首先看职业的复杂程度，它主要体现在两点上：1、负责与设计人员图纸的对接；2、管理现场。在第1点上，应该可以看出它跟“项目工程师”职位有点类似，负责与甲方或乙方设计人员在图纸上的确认与沟通协调，为与现场准确施工完工打下前提基础；而在第二点上，我们则应该看出“现场管理”的实质内容：其指用科学的标准和方法对生产现场各生产要素，包括人（工人和管理人员）、机（设备、工具、工位器具）、料（原材料）、法（加工、检测方法）、环（环境）、信（信息）等进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测，使其处于良好的结合状态，以达到优质、高效、低耗、均衡、安全、文明生产的目的，这里的词义解释是针对乙方现场的管理及监督。

从这两点看，提问者所说到的这个职位可能兼顾我们常规理解上的乙方“项目管理”和“厂长”这两种职位，不过，由于是甲方对乙方的现场管理，所以这里更多定义的乙方才有的高级职能，在甲方则可能会与“现场监督”“监督助理”等较普通职位相关，有一定的引导沟通作用，但并非决定性，这时，工资待遇方面则会大打折扣了。

这里，小编就根据上面的理由对应所在城市猜测工资待遇了：一线城市大概1万元左右；二线城市8000至1万元之间；三线城市6000至8000元之间；其他线城市6000元或更低左右也不为过。当然，能不能五险一金也得看是否一二线城市和公司的正规性了。

(注：本文图片来源于网络，如有损害您的权益，请联系本人删除，谢谢！)

到此，以上就是小编对于装饰材料怎么找设计师对接的问题就介绍到这了，希望介绍关于装饰材料怎么找设计师对接的1点解答对大家有用。