装饰材料工资报价电子版，装饰材料报价表格

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为什么室内设计毕业，去装潢公司上班，助理也就一千多？

其实我也想问这样的问题，同样是毕业生，同样的是花了那么几年学习相关专业知识，为什么学室内设计的学生刚开始工资就只有这么一点呢？

很多人站在工作经验，站在刚实习等等角度谈起这个问题感觉是理所应当，包括行内人，没有几个人认真深层分析原因。承认，待遇与个人有关系，但是我觉得这跟行业，尤其国内装饰行业的运行机制也有相当大的关系。

一千多，，我刚出来的时候是没有工资的，其实道理很简单，你能为企业创造利润，你才有工资，设计这一行，你刚出来的时候啥也不会，公司肯定不会给你单子，你肯定是助理，你做为助理，你能够帮你师父多少忙？当然等你能够帮上忙的时候就算公司给你工资低了，你师父个人也会给你拿点钱。。。但是最主要的是自己要好好学东西，能力是自己的。。。加油。。。

正常的，助理1000多就可以了，你是在什么公司，建议你去半包公司或者设计事务所做助理，能学到真正的技术，去全包公司出来也是个搬家设计师，学不到东西，当然底薪要高点，这个看你自己的选择。

很多半包或设计事务所助理工资比你还低，有些甚至没有工资的，前三年会很难熬的，运气好熬过来了就好了，这行做的越久越吃香，因为客户可以一直积累的，所以为什么建议你去半包公司，因为全包公司的客户只看价格，设计师的作用非常小，很难积累客户的。

想要了解更多设计师信息可以关注我，我会经常发布公司设计师的视频和工地信息，这也是一个学习的方式。

如果是刚毕业，作为一个实习生来讲，我觉得是一件很正常的事情，刚走进职场，没有经验，因为不管是公司还是个人，他都还看不到你的能力。至于这个工资多少，很多公司刚开始，一个实习期的工资也不是很高。这都是一个过程，每个职场人都必须经历的过程，所以很多公司为什么会设立一个试用期或者实习期之类的一个时间？这个时间就是为了让你有空间，能够证明自己是有能力的。

1000多的工资确实是有点少，但是我会考虑在公司里面，可以给到我什么样的价值。是很好的发展空间还是锻炼机会，如果是，我完全是可以接受这个工作，因为我需要的是成长，我需要不断提升自己的能力，我需要的是一个未来，当然，如果是自己有能力，有经验，完全可以去寻找更好的。以上这些就是我个人的观点和一些经验，希望能对你有帮助。

到此，以上就是小编对于装饰材料工资报价电子版的问题就介绍到这了，希望介绍关于装饰材料工资报价电子版的1点解答对大家有用。